قائمة الخدمات
مطلب كشف الدخل السنوي
طلب للحصول على كشف بمجموع الدخل السنوي (Fiche de paie annuelle / Relevé des émoluments) لتقديمه لمصالح الجباية أو عند طلب قروض سكنية طويلة الأمد.
مطلب عطلة سنوية
يستخدم لتقديم طلب رسمي للحصول على العطلة السنوية القانونية (Congé Annuel) المستحقة للموظف، مع تحديد تاريخ الانطلاق والمدة.
مطلب تجديد عقد شغل
طلب يقدمه الموظف لإدارة المؤسسة قبل نهاية عقده الحالي للتعبير عن رغبته في مواصلة العمل وتجديد العقد.
مطلب إنهاء إلحاق
طلب يقدمه الموظف الملحق للعودة إلى سلكه الأصلي قبل نهاية المدة المحددة أو في نهايتها.
مطلب تجديد إلحاق
يُقدم هذا المطلب من قبل الموظف الملحق قبل نهاية فترة إلحاقه الحالية، للتعبير عن رغبته في التمديد لفترة إضافية.
مطلب إلحاق (Détachement)
يتقدم الموظف بهذا المطلب عندما يرغب في العمل صلب مؤسسة عمومية أخرى أو منظمة دولية لفترة محددة مع الاحتفاظ بحقوقه في أصل سلكه.
مطلب إحالة على التقاعد المبكر
طلب موجه للصناديق الاجتماعية (CNRPS أو CNSS) أو لجهة العمل لطلب التقاعد قبل السن القانونية، بناءً على توفر سنوات الأقدمية المطلوبة أو الاتفاقات القطاعية.
مطلب ترقية استثنائية
يستخدم هذا النموذج من طرف الأعوان والعملة في الوظيفة العمومية أو القطاع الخاص في تونس للمطالبة بترقية استثنائية في الرتبة أو الصنف. يتم تقديم هذا المطلب عادة بناءً على مجهودات استثنائية، أو الحصول على شهادة علمية أعلى، أو في إطار تسوية وضعيات إدارية خاصة تسمح بالارتقاء المهني خارج المسار العادي للأقدمية.
مطلب نقلة بالتبادل
يستخدم هذا النموذج عندما يتفق موظفان من نفس الرتبة والخطة على تبادل مراكز عملهما، ويقدمان مطلباً مشتركاً للإدارة للمصادقة على هذا التبادل.
مطلب إحالة على التقاعد لأسباب صحية
طلب إحالة على التقاعد الوجوبي لأسباب صحية (عجز بدني) مع إرفاق الملف الطبي اللازم لعرضه على اللجنة الطبية المختصة.
مطلب نقلة لأسباب صحية
نموذج مخصص للموظفين الراغبين في النقلة من مركز عملهم الحالي إلى مركز آخر نظراً لظروف صحية خاصة تتطلب القرب من مراكز علاج معينة أو تيسير التنقل.
مطلب الحصول على تربص (Stage)
طلب رسمي موجه للمؤسسات لتمكين الطالب من إجراء تربص مهني في اختصاصه.
مطلب تمديد عطلة مرضية طويل الأمد
يُستخدم هذا النموذج للمطالبة بتمديد عطلة مرضية طويلة الأمد (Congé de longue durée) لموظف يعاني من مرض مزمن أو يستوجب راحة مطولة، بناءً على رأي اللجنة الطبية أو الطبيب المختص.
مطلب عطلة أمومة
مطلب مخصص للموظفات في تونس للتمتع بعطلة الولادة (Congé Maternité) المنظمة بالتشريع التونسي، والتي تمنح للأم حق التفرغ لرعاية مولودها.
مطلب ترشح لمناظرة وطنية
نموذج رسمي للمشاركة في المناظرات الوطنية للتوظيف في القطاع العمومي بتونس. يتضمن البيانات الأساسية للمترشح والمنصب المستهدف.
مطلب شهادة في عدم التمتع بمنحة عائلية
يُطلب هذا المستند عادةً من قبل الزوج(ة) لتقديمه لمشغله الخاص للحصول على المنح العائلية، حيث تثبت هذه الشهادة أن الطرف الآخر لا يتحصل على هذه المنح من مشغله الحالي.
مطلب تمتع بمنحة الساعات الإضافية
مطلب رسمي للمطالبة بتعويض مادي عن الساعات الإضافية المنجزة خارج أوقات العمل الرسمية بناءً على ضرورة المصلحة، ويستخدم لتوثيق الساعات الزائدة وضمان صرف مستحقاتها المالية.
مطلب عطلة أبوة
مطلب للموظفين الآباء للتمتع بالعطلة الاستثنائية للولادة (Congé de Paternité) المقررة قانوناً لمشاركة الأسرة فرحة المولود الجديد والقيام بالإجراءات اللازمة.
مطلب تربص إعداد مشروع ختم الدروس (PFE)
طلب رسمي لإنجاز مشروع نهاية الدراسة (Stage PFE) صلب مؤسسة اقتصادية أو تقنية.
مطلب تمتع بمنحة الإنتاج
مطلب موجه للإدارة لصرف منحة الإنتاج السنوية أو الدورية المستحقة للموظف بناءً على أدائه ومردوديته صلب المؤسسة، وفقاً للمقاييس المعمول بها في الوظيفة العمومية والقطاع العام بتونس.
مطلب إدماج مهني
مطلب رسمي للمتعاقدين أو العاملين في إطار آليات التشغيل الهشة للمطالبة بالإدماج في الوظيفة العمومية بصفة قارة.
مطلب ترقية مهنية
مطلب يتقدم به الموظف المرسم للمطالبة بالترقية في الرتبة أو الصنف بناءً على الأقدمية أو الشهائد العلمية الجديدة.
مطلب إعادة تصنيف
مطلب رسمي يوجهه الموظف للمطالبة بمراجعة تصنيفه المهني (Reclassement) خاصة عند الحصول على شهادة علمية جديدة توازي صنفاً أعلى، أو عند تغيير جوهري في طبيعة المهام الموكلة إليه، مما يستوجب تعديل الرتبة والامتيازات المالية المرتبطة بها.
مطلب استقالة
نموذج لتقديم الاستقالة من العمل بصفة رسمية، مع تحديد تاريخ التوقف عن العمل واحترام آجال الإعلام المسبق (Préavis).
مطلب تمديد في سن التقاعد
طلب رسمي للموظفين الذين بلغوا السن القانونية للتقاعد ويرغبون في مواصلة نشاطهم المهني لفترة إضافية (سنة أو أكثر) وفق التراتيب القانونية المعمول بها.
مطلب تسبقة على المرتب
طلب للحصول على تسبقة مالية (Avance) تخص الشهر الجاري قبل الموعد العادي لصرف الرواتب، لمواجهة احتياجات مستعجلة وحرجة.
مطلب شهادة في الأجر
يُستخدم هذا النموذج للمطالبة بشهادة في الأجر (Attestation de Salaire) من المشغل، وهي وثيقة ضرورية لتقديمها للمصالح البنكية أو الإدارية لإثبات الدخل الشهري للموظف.
مطلب سلفة على الأجر
طلب للحصول على سلفة مالية (Prêt) من المشغل أو ديوان الخدمات الاجتماعية، يتم اقتطاعها لاحقاً من الراتب الشهري لمواجهة ظروف طارئة أو التزامات عائلية مستعجلة.
مطلب عطلة مرضية
نموذج لإبلاغ الإدارة بوعكة صحية وتبرير الغياب بعطلة مرضية (Congé Maladie) بناءً على شهادة طبية مرفقة، طبقا للقانون الأساسي للوظيفة العمومية أو مجلة الشغل.
مطلب شغل بصفة عفوية
طلب عمل يوجه للشركات والمؤسسات بصفة استباقية (Candidature Spontanée) لإبداء الرغبة في الانضمام لفريق العمل.
مطلب نقلة لتقريب الأزواج
نموذج خاص بالنقلة لتقريب الأزواج، يهدف لتمكين الموظف من الالتحاق بمكان عمل أو سكن القرين لضمان الاستقرار الأسري.
مطلب تربص صيفي
طلب موجه للمؤسسات لإجراء تربص صيفي خلال العطلة الجامعية لاكتساب الخبرة الميدانية.
مطلب ترسيم في العمل
نموذج رسمي يتقدم به الأجير أو الموظف للمطالبة بالترسيم (Titularisation) بعد قضاء فترة التربص القانونية أو التعاقدية، لضمان الاستقرار الوظيفي والحقوق الاجتماعية.
مطلب نقلة (Mutation)
نموذج لطلب نقلة إدارية من مركز عمل إلى آخر، مع ذكر الأسباب (اجتماعية، عائلية، أو مهنية).
مطلب شهادة عمل
طلب رسمي للحصول على شهادة عمل (Attestation de travail) تثبت الصفة الوظيفية للموظف وفترة عمله صلب المؤسسة، تُستخدم عادة لملفات القروض أو التأشيرات أو أغراض إدارية أخرى متنوعة.