تختلف أنواع التقاعد في الجزائر حسب السن وسنوات الخدمة الفعلية.
أنواع التقاعد في الجزائر:
- التقاعد الكامل: عند بلوغ السن القانوني (60 سنة للرجال و55 سنة للنساء) مع توفر حد أدنى من سنوات العمل (15 سنة).
- التقاعد دون شرط السن: (تم تعليقه حالياً في معظم الحالات) كان يسمح بالخروج بعد إتمام 32 سنة من الخدمة الفعلية.
- التقاعد النسبي: مخصص لبعض الحالات والمهن الشاقة أو في إطار اتفاقيات خاصة.
- تقاعد العجز: في حالة تعرض الموظف لعجز يمنعه من مواصلة العمل قبل بلوغ السن القانوني.
الإجراءات الإدارية:
يجب تقديم هذا الطلب قبل فترة كافية من التاريخ المرغوب فيه (عادة 3 إلى 6 أشهر) للسماح للإدارة بتسوية الوضعية الإدارية والمالية للموظف. يتم إرفاق الطلب بملف إداري يحتوي على كشف المسار المهني، وثائق الحالة المدنية، وشهادات العمل السابقة.